Wie einfache Fragen neue Perspektiven eröffnen
In der MOMENTUM Session vom 15. Juli 2025 drehte sich alles um ein Thema, das im beruflichen wie im privaten Leben oft zu kurz kommt: Klarheit. Innovationsmanager und Organisationsentwickler Mark Markus von Phormolog zeigte uns, wie sechs kraftvolle Fragen helfen können, inmitten von Tempo, Reizflut und Unsicherheit die eigene Ausrichtung wiederzufinden.
Dabei wagte Mark ein Experiment: Fragen, die er sonst mit Unternehmen in Strategieprozessen einsetzt, übertrug er auf das familiäre und persönliche Umfeld. Das Ergebnis: inspirierende Aha-Momente, ehrlicher Austausch und eine neue Perspektive auf Führung im Alltag.
Warum Klarheit heute so entscheidend ist
„Wir leben in einer Zeit, in der die Menschen das Über-sich-Hinaus verloren haben.“ Mit diesem Gedanken zitierte Mark Bischof Robert Barron, der die steigende Suizidrate in den USA mit dem Verlust von Objektivität, Sinn und gemeinsamer Idee erklärt.
Auch Viktor Frankl bringt es auf den Punkt:
"Der Mensch wird erst ganz er selbst, wo er in der Hingabe an eine Aufgabe oder in der Liebe zu einem anderen Menschen sich selbst vergisst."
Klarheit ist mehr als Effizienz. Sie ist eine existenzielle Sehnsucht nach Orientierung, Sinn und Ausrichtung. Und sie beginnt mit guten Fragen.
Von der Unternehmenswelt zur Familie: Eine Übertragung mit Potenzial
Mark brachte einen mutigen Vergleich: Was Organisationen durch Visions-, Werte- und Strategiefindung erreichen, könnte auch für Familien und Einzelpersonen hilfreich sein. Warum sollte eine Familie keine gemeinsame Vision haben? Warum nicht als Einzelperson fragen: Was ist mein Beitrag? Was ist mir wirklich wichtig?
"Familien sind Mini-Organisationen. Und gute Unternehmen können uns lehren, wie man Klarheit schafft. Auch zu Hause."
Die sechs Fragen für Klarheit im Überblick
Zentraler Bestandteil der Session war ein Modell mit sechs einfachen, aber tiefgehenden Fragen, die Mark normalerweise in Unternehmensprozessen einsetzt:
Warum existieren wir?
Welche Werte prägen uns wirklich?
Was tun wir konkret?
Wie werden wir erfolgreich?
Wohin wollen wir? (Vision)
Was ist jetzt am wichtigsten und wer macht was?
Diese Fragen laden zur Selbstreflexion ein. Für Teams, Familien, aber auch ganz individuell. Wer sich darauf einlässt, gewinnt Klarheit über Identität, Richtung und Handlung.
Persönliche und familiäre Anwendung
Viele Teilnehmer:innen versuchten, spontan Antworten auf die sechs Fragen zu formulieren. Dabei wurde deutlich, wie kraftvoll bereits der Versuch ist:
"Allein das Nachdenken über diese Fragen schafft eine neue Form von Klarheit."
Besonders bewegend waren Geschichten aus dem Alltag:
Väter, die sich verletzlich zeigten
Paare, die durch neue Gespräche wieder zueinander fanden
und die Erfahrung, dass Vision nicht nur im Kopf, sondern auch im Herzen beginnt.
"Sobald wir unsere Familien-Vision leben, ist alles leichter. Die Beziehung wird tiefer, die Kinder offener."
Gesund oder nur smart?
Was Familien von Organisationen lernen können und umgekehrt
Ein weiterer Impuls aus der Unternehmenswelt: Der Unterschied zwischen smarten und gesunden Organisationen. Smarte Unternehmen können planen, rechnen und managen. Gesunde Unternehmen können vertrauen, zuhören und sich zeigen.
"Verletzbarkeit ist die Voraussetzung für Vertrauen – in Organisationen wie in Familien."
Mark betonte, dass Klarheit nur dann Kraft entfaltet, wenn sie in einem gesunden Beziehungsumfeld geschieht. Und das beginnt bei uns selbst.
Fazit
Ob in der Familie, im Beruf oder im eigenen Inneren: Klarheit entsteht nicht durch Zufall. Sie beginnt dort, wo wir uns ehrliche Fragen stellen und den Mut haben, die Antworten zu leben.
Die sechs Fragen von Mark Markus sind ein kraftvoller Kompass. Sie helfen dir, wieder in Verbindung zu kommen: mit dir selbst, mit den Menschen, die dir wichtig sind, und mit dem, was du wirklich bewirken willst.
„Klarheit schafft Verbindung. Und Verbindung schafft Veränderung.“
Wenn du spürst, dass da mehr möglich ist in deinem Leben, dann nimm dir diese Fragen zu Herzen. Sie könnten der Anfang von etwas Größerem sein.
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